Previsión social

Introducción:

La Ley del Impuesto sobre la Renta (LISR) contempla que ciertos conceptos de ayuda a los trabajadores estén exentos del impuesto, por supuesto considerando ciertas reglas.

En esta nota técnica conocerás cuáles son esas reglas, cómo configurar dichos conceptos en el sistema y calcular de forma automática la parte exenta y gravada según sea el caso.

Qué es la previsión social:

Para explicarte la implementación, es indispensable conocer el concepto de previsión social definida en la LISR:

Penúltimo párrafo del artículo 7 de la LISR.

Ejemplos de previsión social:

Vales de despensa

Vales de gasolina

Ayuda para transporte

Ayuda de comedor

Becas educacionales
Seguro de vida
Seguro de gastos médicos mayores
Ayuda para habitación

Requisitos para previsión social:

Para que los ingresos de los empleados sean considerados como previsión social es necesario que:

• Sean otorgados de forma general a todos los trabajadores.

Referencias legales:

Penúltimo párrafo del artículo 7 de la Ley del Impuesto Sobre la Renta (LISR)
Artículo 93 LISR fracción VIII
Artículo 93 LISR fracción IX
Artículo 93 LISR penúltimo párrafo
Artículo 27 fracción XI LISR